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T/ZGKSL 022-2025 头皮毛发健康理疗师职业能力评价规范

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资料介绍

以下是对《头皮毛发健康理疗师职业能力评价规范》(T/ZGKSL 022-2025)的详细内容总结:


​一、核心框架​

​1. 职业定义​

  • ​头皮毛发健康理疗​​:运用物理因子(声、光、冷、热、电、力等)进行非侵入性、非药物性的头皮毛发护理与辅助治疗,​​禁止医疗行为​​(如诊断、手术、药物处方)。
  • ​理疗师​​:为健康人群、亚健康人群及疾病人群提供咨询、检测、健康指导、护理或辅助治疗的专业技术人员。

​2. 职业能力三要素​

​维度​ ​内容​
​知识​ 通用知识(基础理论)、专业知识(医学理论/仪器操作规范)、相关知识(法规/标准)
​技能​ 头皮检测、健康评估、护理方案制定、仪器操作、服务优化等实操能力
​经验​ 工作年限、成功案例数量、技术传承能力

​二、职业能力等级划分(5级)​

​等级​ ​核心能力要求​ ​新增能力(较上一级)​
​五级​ 在指导下完成基础护理(清洁/按摩/仪器操作) 头皮清洁、护理按摩、仪器操作
​四级​ 独立完成工作,具备传统检测能力 传统头皮检测(观察颜色/质地/炎症等)
​三级​ 独立处理复杂工作,指导他人 仪器检测(皮肤镜等)、营养补充服务
​二级​ 精通专业技能,可制定护理方案 健康状态评估、个性化方案制定
​一级​ 创新优化服务流程,管理治疗跟踪 服务流程优化、仪器产品选择评价

​三、评价体系​

​1. 评价原则​

  • ​三结合​​:能力评价与服务效果结合,公平公正公开,分层分级评价。

​2. 评价内容​

  • ​知识评价​

    • ​方式​​:笔试/机考
    • ​等级要求示例​​:
      • 五级:掌握头皮病理、按摩基础、仪器使用知识
      • 一级:新增服务流程优化、产品评价知识
  • ​技能评价​

    • ​方式​​:实操考试+答辩
    • ​等级要求示例​​:
      • 五级:头皮清洁、基础按摩
      • 一级:数据分析、方案优化、管理能力
  • ​经验评价​

    • ​方式​​:履历鉴定+答辩
    • ​等级要求​​:
      • 五级:1年工作经验(或职高学历)
      • 一级:12年经验(或博士学历+2年经验)

​3. 评价权重​

  • ​知识权重表​

    等级 护理服务权重 健康指导权重
    五级 80% 0%
    一级 20% 40%
  • ​技能权重表​

    等级 护理服务权重 技术管理权重
    五级 100% 0%
    一级 20% 30%

​四、关键附录内容​

​附录A:经验要求​

  • ​五级​​:18周岁+1年工作经验 ​​或​​ 高中/技校学历
  • ​一级​​:12年经验 ​​或​​ 二级满2年 ​​或​​ 博士学历+2年经验

​附录B:知识要求(部分)​

  • ​头皮清洁必备​​:医学基础知识、病理知识、消毒规范(所有等级)
  • ​方案制定(二级+)​​:需掌握毛发疾病分类、中医诊断、案例分析

​附录C:技能要求(部分)​

  • ​仪器检测(三级+)​​:熟练操作皮肤镜,调整参数获取数据
  • ​一级新增​​:优化服务流程、跟踪治疗效果、产品评价

​五、职业道德规范(强制性)​

  1. ​11项禁令​​:
    • 禁止医疗用语宣传、禁止使用药品/医疗器械
    • 禁止强制推销、夸大效果、泄露隐私
  2. ​6项义务​​:
    • 如实告知风险、遵守法律法规、持续学习提升技能

​六、起草信息​

  • ​归口单位​​:中国抗衰老促进会化妆品产业分会
  • ​主要起草单位​​:首都医科大学宣武医院、中国中医科学院西苑医院等15家机构
  • ​主要起草人​​:程伟、张海萍、张凡等17位专家

​总结核心​

该标准构建了头皮毛发健康理疗师的​​五级职业能力体系​​,涵盖知识、技能、经验三维度评价,强调​​非医疗属性​​和​​职业道德底线​​。通过分层级的能力要求和量化权重,为从业者职业发展提供明确路径,同时规范行业服务标准。

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